金宸(🕕)资(zī )本(🌠)经理吴恪之有着犀利的投(tóu )资眼光,同时也有着桀骜不驯(xùn )的(de )性eee。因为不善(🌰)于与上司相处,与公司高(gāo )层曲忠辉之间产生间隙,未(wèi )能受到公司重用(yòng )。公司突然空(kōng )降了(💆)学历普通、(🚉)毫无经验的(🛺)实习生孙弈秋进入吴恪之的部门。吴恪之非常(🤷)排斥(chì ),不愿接受。关键时刻孙弈秋留住了重要客户,也为自己赢得了(🙂)宝贵的试用期。共(gòng )事的过程中吴恪(kè )之逐渐发现孙弈秋的能力和实力,他言传身教、悉心指导,孙弈秋得以迅速成长。吴恪之也逐渐清晰自己的坚守和(😊)底(🈸)线(xiàn )。不断地磨合和碰撞,让师徒俩(💹)逐渐默契。在公司面临内忧外患的重要时刻,这对不(bú )被公司看好的平(píng )凡(fán )师徒挽救了公(🌂)司的声誉。一系列事件后,他们对自己的职(👛)业生涯有了新的想法,做出(⏺)了新的选择。